Equalify

Arbetar för att kontinuerligt säkerställa jämlik behandling inom urvalet av jobbsökningsprocessen.

 

Equalify har tagit fram en unik mjukvara som kopplas samman med företags nuvarande rekryteringssystem, som möjliggör anonyma urvalsprocesser. Jobbsökare som söker jobb hos equalify-märkta bolag får sina ansökningshandlingar (Uppgifter, CV & Personligt brev) automatiskt filtrerade från:

 

- Namn

- Ålder

- Kön

- Profilbild

 

Dessa bilder och nyckelord förblir låsta fram till punkten av den första kontakten.

 

Så att risken för diskriminering gällande etnicitet, kön och ålder elimineras; och endast kompetens och meriter sätts i fokus. Likaså, möjliggör så att alla får en jämlik chans att få gå på intervju.

 

För att hitta dessa jobb, följa vår blogg eller läsa mer om hur konceptet fungerar kan ni gå in på vår hemsida:

 

https://www.equalify.eu

 

Har ni blivit utsatt för diskriminering när du har sökt jobb? Känner ni till ett bolag som skulle kunna behöva vår hjälp? Tveka inte att kontakta oss då vi arbetar kontinuerligt med att både lyfta fram problemet, likaså förebygga det.

 

Kontaktuppgifter

 

Generell mail: info@equalify.eu

 

Kontakt person:

Vice VD, isaiah.piamonte@equalify.eu

 

Social media

 

Facebook

https://www.facebook.com/equalifysweden

 

Instagram

https://www.instagram.com/equalify_sweden/

@equalify_sweden